En blogg från SKL

SKL:s arbetsgivarblogg

Sveriges största arbetsgivarorganisation om sånt som berör våra 1,1 miljoner medarbetare

Avtalsrörelsen 2016 – utvärderingarnas tid

Det är många som analyserar vad avtalsrörelsen 2016 har lett till. Vi själva har haft fullt sjå med att följa upp på de avtal vi slutit. Därför var det ett tag sedan vi bloggade senast. Vi ska bättra oss.

För oss själva kan vi konstatera att SKL/Pacta i avtal 2016 har slutit tre stora avtal, två avtal utan centralt angiven löneökningsnivå (så kallade sifferlösa avtal) med Vårdförbundet/LSR och lärarfacken samt ett treårigt avtal med Kommunal.

Läs mer om avtalen

För oss får man säga att det blev en lite udda avtalsrörelse eftersom vi redan innan 2015 års slut lyckats komma överens med två parter och sedan körde vi ända in i kaklet med Kommunal för att skriva avtal innan det gick ut lagom till Valborg. Det har jag skrivit om i ett tidigare inlägg

Vi är mycket nöjda med detta, alla tre avtalen ger långsiktighet och möjlighet för lokala anpassningar i linje med vad våra medlemmar vill. Det är också noterbart att vi lyckats med det inga andra parter lyckats med. Att inte skriva ettåriga avtal samtidigt som vi värnar märket på arbetsmarknaden. De signaler vi fått från våra medlemsled visar att detta uppskattas.

Några andra som kollat tillbaka på avtalsrörelsen är dessa

Arbetet

Lag & Avtal

Lönedags

Ekonomiekot lördag

Och idag deltog SKLs förhandlingschef Maria Dahlberg vid ett seminarium hos Ledarna på temat "Avtalsrörelsen 2016 - vad blir eftermälet?"

Och idag deltog SKLs förhandlingschef Maria Dahlberg vid ett seminarium hos Ledarna på temat ”Avtalsrörelsen 2016 – vad blir eftermälet?” 

Seminariet fokuserade dock mindre på avtal 2016 och mer på hur vi kan hjälpa till att skapa förutsättningar för nyanlända att komma in på arbetsmarknaden. Maria Dahlberg poängterade att på detta område har den kommunala sektorn både vana och redan etablerade system för att hjälpa till. Det är ofta en utmaning men genom både avtalsmässiga ansträngningar och till exempel de snabbspår som SKL jobbar med tar vi oss an denna fråga. Vi har redan snabbspår för lärare och för legitimationsyrken inom vården på plats och vi arbetar vidare med målet att få snabbspår för bland andra socionomer och undersköterskor.

Mer om arbetet med snabbspår

Om snabbspåret för lärare

Om snabbspåret för legitimationsyrken i vården

Agneta Jöhnk

skl logotyp